Nuoren työllistäminen on investointi
nuoren
tulevaisuuteen
Nuoren ensimmäinen työpaikka on askel työelämään ja teko, joka rakentaa yritysten, Pirkanmaan, yhteiskunnan ja erityisesti nuoren tulevaisuutta.
Tämä kampanja kutsuu yrityksiä mukaan tekemään konkreettisen, merkityksellisen teon nuorten työllistymisen puolesta.
Miksi tästä puhutaan juuri nyt?
Pirkanmaalla on lähes 9 000 alle 30-vuotiasta työtöntä työnhakijaa. Monelle heistä ensimmäinen työpaikka on vielä löytämättä. Samaan aikaan alueella toimii lähes 6 000 työnantajayritystä. Se kertoo vahvasta elinkeinoelämästä ja myös aidosta mahdollisuudesta vaikuttaa.
Nuoren työllistäminen ei ole vain yksittäinen rekrytointipäätös. Se on luottamuksen osoitus, oppimisen mahdollistaja ja investointi tulevaisuuteen. Tällä kampanjalla haluamme tehdä nämä teot näkyviksi ja rohkaista yhä useampia yrityksiä mukaan.
Faktoja nuorten työllistymisen taustalla Pirkanmaalla
NUORISOTYÖTTÖMYYS
KASVUSSA PIRKANMAALLA
8 879
alle 30-vuotiasta työtöntä työnhakijaa Pirkanmaalla (12/2025). Vuodesta 2021 määrä on kasvanut 32,8 %. Tampereen osuus on 5 882.
YRITYKSET VAROVAISIA KESÄREKRYTOINNEISSA
47%
yrityksistä aikoo palkata kesätyöntekijöitä. Vuonna 2022 vastaava osuus oli 69 %.
EPÄVARMUUS JARRUTTAA REKRYTOINTIPÄÄTÖKSIÄ
16%
yrityksistä ei ole vielä päättänyt kesätyöntekijöiden palkkaamisesta.
Vuonna 2022 osuus oli 10 %.
NUORTEN HALU TYÖLLISTYÄ ON KASVUSSA
74%
nuorista aikoo hakea kesätöihin. Vuonna 2021 vastaava luku oli 65 %.
Lähteet: KEHA-keskus, Työnvälitystilasto; Tampereen kauppakamarin kesätyökysely 2025; Nuorten NYT Tulevaisuusraportti 2025
Lähde mukaan investoimaan tulevaisuuteen
Ketkä voivat osallistua kampanjaan?
Haemme mukaan Pirkanmaalaisia yrityksiä kantamaan yhteiskuntavastuuta ja tekemään näkyväksi nuorten työllistymiseen liittyviä mahdollisuuksia.
Miten ilmoitan yritykseni mukaan?
Täytä lyhyt ilmoittautumislomake. Lomakkeen täyttäminen vie noin 1–2 minuuttia.
Lomakkeeseen pääset tästä
Mitä tapahtuu ilmoittautumisen jälkeen?
Yrityksesi nimi tai logo julkaistaan kampanjasivulla osana yhteistä kokonaisuutta (vapaaehtoista). Saat käyttöösi valmiit somejakoon sopivat materiaalit ja tekstit. Voit halutessasi haastaa muita yrityksiä mukaan.
Yritykset esitetään kampanjasivulla tasavertaisesti, ilman järjestystä tai vertailua.
Tampereen kaupunki tukee yrityksiä nuorten työllistämisessä
Tampereen Kesäduuni auttaa alle 30-vuotiaita työnhakijoita ja Tampereen alueen työnantajien tarjoamia kesätyöpaikkoja löytämään toisensa. Lisäksi työnantajien on mahdollista saada rahallista tukea vuosien 2008–2011 välillä syntyneiden nuorten palkkaamiseen Kesätyösetelin avulla. Yrittäjyydestä kiinnostuneet nuoret saavat tukea kesäyrittäjyyssetelistä ja kesäyrittäjyyspalveluista.
Kesätyöseteli on taloudellinen tuki tamperelaisten nuorten palkkaamiseen
Tampereen kaupungin jakama kesätyöseteli on työnantajalle tarkoitettu taloudellinen tuki nuoren kesätyöntekijän palkkaamiskustannuksia varten.
Keikkatyöt alle 30-vuotaille on joustava tapa työllistää
Tampereen kaupunki ja Kesäduuni tuovat yhteen Pirkanmaan työnantajat ja alle 30-vuotiaat tamperelaiset nuoret. Tavoitteena on tehdä työhön tarttumisesta ja tekijän löytämisestä mahdollisimman helppoa.
Löydä nuori tekijä helposti
Etsitkö kesäksi työntekijää tai satunnaista apua? Kesäduuni tarjoaa useita tapoja löytää motivoituneita nuoria nopeasti ja matalalla kynnyksellä. Voit hyödyntää kesätyöseteliä palkkaukseen, tarjota keikkatöitä joustavasti keikkatyöalustan kautta tai kohdata nuoria suoraan tapahtumissa.
